WORRIES INTO POSSIBILITIES

Veiklos rezultatų gerinimas

 

 

Vienas svarbiausių uždavinių, su kuriais susiduria įmonių vadovai - tai įmonės veiklos efektyvumas ir gebėjimas susitvarkyti su pokyčiais. Atrodo, įmonės komandoje surinkti visi profesionalai, bet... rezultato nėra. Būna, kad įmonės žino ar numano, kaip ir kokius procesus reiktų koreguoti, bet įgyvendinimas nevyksta, nes...

 

...nėra atliekamų funkcijų kokybės matavimo.

 

...savininkai/vadovai operatyviai negauna veiklos rezultatus atspindinčių skaičių.

 

...savininkai ir vadovai yra vieninteliai visoje organizacijoje, kuriems "reikia" įmonės plėtros ar geresnių rezultatų, naujų klientų, papildomų pajėgumų. Susidaro įspūdis, kad kitiems darbuotojams tai visiškai nerūpi.

 

Atsakymų, kodėl nėra rezultato,  gali būti daug ir skirtingų, bet pasekmės tos pačios - Neišnaudotos galimybės, prarasti užsakymai, nepatenkinti darbuotojai, vadovai, akcininkai, tarpusavio konfliktai, net išsiskyrimai ir t.t.

 

1 VALANDOS PATYRUSIO PRAKTIKO KONSULTACIJA PADĖS JUMS ATRASTI NAUJŲ GALIMYBIŲ

  

Kaip pagerinti rezultatus

 

Norite susipažinti? Sužinoti, kaip mes kartu su Jumis galime suteikti Jūsų verslui daugiau pagreičio?

 

Paskambinkite tel.  8 640 33200 arba parašykite el. p. info@tsgroup.lt

 

Skaitykite mūsų klientų atsiliepimus.

 

 

KITI MOKYMAI

 

Darbuotojų motyvavimas

 

360 laipsnių analizė